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同一片蓝天 同一个梦想——民航局空管局与东航集团开展团建工作交流座谈
2016-12-1 10:29:29

        为适应新形势下空管系统共青团发展的实际需求,夯实青年工作基础,加强基层团建工作,凝聚民航青年力量,贯彻落实坚守三条底线工作思路,实现以点带面 合作共赢的目的,1123日,民航局空管局与东航集团组织来自一线岗位的40余名青年骨干共同走进华北空管局北坪西雷达站,围绕基层团建工作与飞行安全开展交流座谈。全国民航团委书记陈丽娟、东航集团团委书记戚自钢、民航局空管局团委副书记阎红、华北空管局党委副书记、纪委书记王玉民参加此次活动。

 

       当前空管系统一线岗位中青年职工所占比例近80%,空管系统的持续健康发展离不开一支政治思想过硬、业务技术精良的青年职工队伍。为了在思想上教育引导青年、在共青团活动中培养和锻炼青年,不断促进青年成长成才,民航局空管局团委充分发挥共青团的组织优势,以基层团建工作交流为平台,以确保飞行安全为核心,推动此次一线员工在一线岗位上的深度交流活动顺利开展。

 

       北坪西雷达站坐落于首都机场北停机坪西部,使用一二次合装雷达。其中一次雷达有效探测范围为60海里,二次雷达最大有效探测距离为230海里,重点覆盖北京、天津、河北及其周边区域,为ACCTMA提供雷达监视信号。刚刚走进雷达站,来自民航系统不同岗位的一线青年就被严谨细致一丝不苟的技术保障工作流程所影响,被面前的这些既熟悉又陌生的雷达数据所吸引,被机务人吃苦耐劳、敬业奉献的工作作风所感动。

 

       座谈伊始,王玉民代表华北空管局党委向与会青年表示了诚挚的欢迎,并希望通过交流活动可以把宝贵的青年工作经验留下来,让华北空管的团干们认真学习民航系统兄弟单位的先进经验,共同提高,共同进步。

 

       在交流座谈中,与会青年们积极踊跃畅所欲言,积极分享在工作中和青年活动中的心得体会。青年管制员和飞行员通过面对面的交流,将一些平时工作中常碰到的问题、困惑和不理解进行沟通,围绕主业的建言献策也得到各级领导的认可与支持。在对民航青年岗位互换体验的感受中,大家普遍认为通过岗位互换,利用换位思考的形式,加深了对彼此岗位的认识,增强了包容和理解;在对优化航路的热烈讨论中,大家集思广益,群策群力,为合理的节能增效,提高效率纷纷提出了自己的见解。围绕职业精神、团建品牌、服务青年成才等方面,《共青团如何服务主业》、《凝聚青年 筑牢桥梁》、《服务青年需求》、《青年文明号成长之路》、《飞行员的职业精神》、《爱在东航志愿活动》、《青年成长京英计划》等一个个主题鲜明内容详实的案例分享,进一步帮助与会青年开拓思路提高认识。

 

       在总结发言中,陈丽娟对民航系统广大团干们提出了六点要求:讲政治、顾大局、守纪律、勇担当、强能力、硬作风。同时,陈丽娟指出,交流活动充分展现了大家既能对全国民航团委重点工作部署进行落实,又能够结合各地特点进行创新。大家围绕职业精神相互启发、共同受益。其中一些比较好的想法应该进行提炼总结并将它们推广开来,以工匠精神去雕琢自己的意识形态,精益求精共同推动团建活动的开展。

 

       交流活动伴随着温暖和谐的赠送仪式落下帷幕。东航集团团委将代表管飞友谊的飞机模型赠与民航局空管局团委,寄语了在同一片蓝天下,管飞单位必将持续保持优势合作关系,共保飞行安全,为民航的共同发展努力奋斗。 

 

 

 

 

 

 

来源:民航局空管局团委

 

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